13º salário: primeira parcela cai até 30 de novembro; veja como calcular o valor
A primeira parcela do 13º salário deve ser depositada na conta dos trabalhadores até 30 de novembro. O valor depende da remuneração bruta e do tempo de serviço prestado ao longo do ano.
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Quem trabalhou durante os 12 meses recebe o equivalente a um salário integral. Já quem entrou na empresa ao longo do ano tem direito a uma quantia proporcional aos meses contabilizados, desde que tenha trabalhado pelo menos 15 dias em cada mês incluído no cálculo.
Como calcular o valor do 13º salário
Para chegar ao valor bruto, basta dividir o salário por 12 e multiplicar o resultado pelo número de meses trabalhados no ano. Quem permaneceu no emprego o ano inteiro recebe 12/12 da remuneração mensal.
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Nos casos de trabalho por apenas parte do ano, o benefício corresponde à fração dos meses que entram na conta. A regra dos 15 dias define se determinado mês será considerado completo.
Assim, se o funcionário trabalhou ao menos 15 dias em um mês, esse período conta como um mês inteiro para o cálculo do 13º salário.
Descontos são aplicados na segunda parcela
O pagamento é feito em duas parcelas. A primeira corresponde à metade do valor do 13º salário e é paga sem descontos de INSS ou Imposto de Renda.
As deduções obrigatórias, quando aplicáveis, são concentradas na segunda parcela. Por isso, o valor líquido recebido nessa etapa fica abaixo da metade inicialmente prevista.
Exemplos de cálculo para salário de R$ 5.000
Um trabalhador que recebe salário bruto de R$ 5.000 e permaneceu na empresa durante os 12 meses do ano tem direito a um 13º bruto de R$ 5.000, antes das deduções. A conta considera R$ 416,67 por mês, resultado da divisão do salário por 12, multiplicado pelos 12 meses trabalhados.
Nesse caso, a primeira parcela é de R$ 2.500. O valor corresponde à metade do 13º salário bruto.
Para quem recebe R$ 5.000 e foi contratado em maio, o cálculo considera oito meses de trabalho, desde que o funcionário tenha cumprido pelo menos 15 dias naquele primeiro mês. A divisão do salário por 12 resulta em R$ 416,67; multiplicado por oito, o valor bruto do benefício chega a R$ 3.333,33.
Nesse exemplo, o 13º salário bruto é de R$ 3.333,33, e a primeira parcela corresponde a R$ 1.666,67. As deduções obrigatórias, quando aplicáveis, ficam para a segunda parcela.
Editoria:
Redação Economia
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